Osoby zainteresowane edukacją leśną zapraszamy na zajęcia oraz spotkania z leśnikiem:

Zachęcamy również do pieszych i rowerowych wycieczek do lasu.

Aby umówić spotkanie z leśnikiem zadzwoń:

74 872 11 84 sekretariat nadleśnictwa w. 316 Mariola Miśkiewicz e-mail mariola.miskiewicz@wroclaw.lasy.gov.pl - edukator nadleśnictwa

Formularz zgłoszeniowy na zajęcia - pobierz

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych i wykorzystanie wizerunku uczestnika konkursu - pobierz

Regulamin uczetnictwa w zajęciach - pobierz

Informujemy, że pracownicy Nadleśnictwa Jugów prowadzący zajęcia edukacyjne posiadają aktualne zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego.

Standardy Ochrony Małoletnich

W dniu 14.08.2024 r. Nadleśniczy Nadleśnictwa Jugów, realizując obowiązek nałożony ustawą z dnia 13 maja 2016 r. o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym i ochronie małoletnich (Dz.U. z 2024 r. poz. 560), wprowadził zarządzeniem nr 20/2024 Standardy Ochrony Małoletnich podczas zajęć edukacyjnych lub korzystających z innej oferty edukacyjnej nadleśnictwa (zwane dalej: Standardami a stanowiącymi załącznik nr 1 do Zarządzenia 20/2024), których treść umieszczono poniżej w załącznikach.

Standardy zostały opublikowane na Portalu Korporacyjnym nadleśnictwa (strona www.).

Koordynatorem ds. standardów została wyznaczona osoba na stanowisku ds. pracowniczych tj.
Anita Peszek

mail: anita.peszek@wroclaw.lasy.gov.pl

tel. 74 872 2452

SKRÓCONA WERSJA STANDARDÓW OCHRONY MAŁOLETNICH

Osoby, z którymi masz kontakt w Naszym Nadleśnictwie, powinny zachowywać się grzecznie
i z poszanowaniem Twoich potrzeb. Zależy nam aby nasze spotkania przebiegały w dobrej atmosferze
i poszanowaniem godności wszystkich osób podczas zajęć edukacyjnych oraz innych aktywności realizowanych przez naszą jednostkę.

• Nikomu nie wolno Cię krzywdzić, w jakikolwiek sposób.
• Masz prawo być traktowane tak samo jak wszystkie inne dzieci.
• Masz prawo do zadawania pytań pracownikom Nadleśnictwa.
• Pracownikom nie wolno stosować wobec Ciebie przemocy.
• Masz prawo do informacji i prawo do prywatności.
• Pracownikom nie wolno bez zgody Twojej i Twoich Rodziców/Opiekunów robić Ci zdjęć, nagrywać filmów.
• Pracownikom nie wolno proponować Ci alkoholu, papierosów ani nielegalnych substancji ani używać ich w Twojej obecności.
• Pracownikom wolno Cię dotykać tylko za Twoją zgodą lub w sytuacji zagrożenia zdrowia lub życia.
• Pracownikom nie wolno Cię bić, szturchać, popychać ani dotykać Cię w jakikolwiek inny sposób, którego nie chcesz.
• Pracownicy mogą się z Tobą kontaktować wyłącznie w czasie pracy i w związku z ich pracą.
• Pracownikom nie wolno zapraszać Cię do ich miejsca zamieszkania, ani kontaktować się z Tobą w mediach społecznościowych lub przez prywatny telefon.

Pamiętaj, że lubimy Cię takim jaka/i jesteś. Podczas zajęć po Twojej stronie leży również obowiązek kulturalnego zachowania względem innych Dzieci i Dorosłych. Chcemy, żebyście się do siebie odnosili
z szacunkiem, oraz m.in. nie bili, nie szturchali, nie krzyczeli i nie dokuczali. Jakakolwiek przemoc fizyczna czy psychiczna jest zakazana.

Kiedy czujesz się niekomfortowo w jakiejś sytuacji, ktoś robi Ci krzywdę lub zachowuje nieodpowiednio, możesz powiedzieć o tym innemu pracownikowi, który Cię wysłucha i pomoże!